PENGOLAHAN ORGANISASI

PENGOLAHAN ORGANISASI
A. Manajemen
Proses merencanakan, mengorganisasikan, memimpin, dan mengendalikan.

  1. Merencanakan : langkah awal dalam melaksanakan suatu tugas
  2. Mengorganisasikan : menggolongkan / membagi tugas masing-masing anggota
  3. Memimpin : yang mengorganisir anggota-anggota lainnya
  4. Mengendalikan : semua anggota bisa mengatur dan mengendalikan tugas-tugasnya

Fungsi manajemen : merencanakan/ planning, pengendalian/controling konsep sistem among ( mengayomi/ melindungi).

Didalam sistem among ada 3 yaitu :

  1. Ing ngarso sung tuladha -> didepan menjadi tauladan
  2. Ing madya Mangun karsa -> ditengah membangun kemauan
  3. Tut Wuri Handayani -> dibelakang memberi dorongan

Singkatan Pramuka

P = Praktis, memanfaatkan SDA yang ada
R = Religius, taat beragama
A = Alam terbuka, menyatu dengan alam
M = Mandiri, tidak mudah bergantung dengan orang lain
U = Unggul, menjadi lebih baik dari sebelumnya
K = Kedisiplinan, tertib dalam melaksanakan kegiatan
A = Alfiat (sehat), menjaga daya tahan tubuh

B. Keadministrasian

  • SOP ( standar operasi prosedur) : prosedus minimal yang diterapkan untuk menyelesaikan suatu pekerjaan, biasanya dibuat secara tertulis sehingga dapat dijadikan pedoman yang dijalankan secara rutin.
  • Proposal ( urutan kegiatan) : didalam usulan kegiatan setidaknya terkandung 5w+1h -> what, who, when, why, how.
  • Surat : merupakan hal rutin dalam kegiatan dan didalamnya, antara lain :
    Teknik penulisan
    Distribusi
    Pengarsipan
  • LPJ ( laporan penanggung jawaban) : laporan yang berisi hasil-hasil kegiatan
  • Keuangan, aliran kas : dibutuhkan sebagai perkembangan dan kekayaan organisasi.
    Sumber dananya :
    Iuran anggota
    Alokasi dana gudep
    Bantuan
    Sponsor
  • Logistik
    Terdiri dari 2 unsur, yaitu :
    Perbekalan dititik beratkan pada sarana fisik
    Pelayanan dititik beratkan pada penyediaan jasa

Tinggalkan komentar

Rancang situs seperti ini dengan WordPress.com
Mulai